- Ведение 5-6 разноплановых вакансий в месяц (точечный найм и массовый подбор);
- Формирование вакансии на работных сайтах, обработка входящих откликов, холодный поиск, проведение аудио и видео-интервью по регламентированному процессу, скрининг резюме;
- Взаимодействие с внутренними заказчиками по любым вопросам, связанным с подбором;
- Адаптация персонала, введение в должность;
- Мониторинг рынка труда;
- Ведение регулярной отчетности в Google таблицах ;
- Организация мероприятий (доп. обязанности);
Образование
Образование
Высшее
Окончание
2026 год
Учебное заведение
Самарский плановый экономический университет (СГЭУ)