Слесарь механосборочных работ

Вакансия 11174848   ·   1 ноября 2024, 20:43

Вакансия ЦЗН

АО "СТРОММАШИНА-ЩИТ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Самара   –   на карте

Заработная плата

от 70 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Ежегодная индексация заработной платы;

ежегодное прохождение медицинского осмотра для сотрудников с вредными условиями труда;

дополнительные дни к отпуску для сотрудников с вредными условиями труда;

обучение, наставничество, карьерный рост

Обязанности

Сборка металлоконструкций согласно технологических и конструктивных требований;

сборка агрегатов и узлов после ремонта;

подготовка поверхностей под сварку (зачистка), обработка поверхностей после сварки, сверловки деталей, сборок


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Официальное трудоустройство по ТК РФ;

график работы 5/2 (с 08:00 до 16:40 или с 07:00 до 15:40);

своевременная заработная плата (2 раза в месяц);

начисление корпоративных баллов, которые можно тратить на ипотеку, путевки, ГСМ, компенсацию проезда, ДМС и многое другое;

отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации (на период работы на предприятии);

компенсация расходов на аренду жилья иногородним сотрудникам;

доставка корпоративным транспортом от/до ст.м. Победа;

горячее питание по предварительному заказу

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1116318008135/a0e954b5-b274-11ed-8f07-732207d240c8


Контролер деталей и приборов

19 242 руб.

Самара

Бригадир (освобожденный) предприятий железнодорожного транспорта и метрополитенов

40 000 – 42 000 руб.

Самара

Бухгалтер

от 40 000 руб.

Самара

Бухгалтер

25 000 – 35 000 руб.

Самара

Рабочий зеленого строительства

26 000 – 28 000 руб.

Самара

Кассир

19 300 – 22 000 руб.

Самара

Педагог по ментальной арифметике online

10 000 – 50 000 руб.

Самара

Специалист по защите информации

до 41 000 руб.

Самара

Обвальщик мяса

30 000 руб.

Самара

Сетевой и системный администратор

35 000 – 40 000 руб.

Самара



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!