Официальное трудоустройство по ТК РФ Полный рабочий день, работа в офисе (без удаленного формата) Своевременная выплата заработной платы (оклад + премия) и ежегодная индексация Профессиональное развитие и участие в интересных проектах Дружный коллектив и комфортные условия труда Действующая корпоративная социальная политика: ДМС, оздоровление работников и членов семьи. Компенсация арендных платежей работников, расходов по обеспечению питания и проезда сотрудников. Различные виды материальной помощи.
Обязанности
Оформление разрешительной документации по продукции. Оформление актов и протоколов испытаний продукции. Составление отчетов. (в связи с определенным ограничением распространения специальной информации, более подробно об обязанностях - на собеседовании и при устройстве на работу; специфике работы обучим самостоятельно)