- проводить мероприятий по соблюдению противоэпидемического режима в помещении; предупреждению постинъекционных осложнений, парентеральных гепатитов, инфицирования вирусом иммунодефицита человека; - готовить к работе медицинские изделия, наркозно-дыхательную аппаратуру, контрольно-диагностическую аппаратуру, а также специализированное оборудование для обеспечения анестезиологического пособия; - контролировать исправность и правильность эксплуатации наркозно-дыхательной и контрольно-диагностической аппаратуры; - своевременно осуществлять хранение, учет, пополнение медицинских изделий, лекарственных препаратов; следить за оснащением анестезиологического столика для обеспечения анестезиологического пособия; - оценивать состояние пациента перед проведением анестезиологического пособия, в ходе операции, а также в ранний послеоперационный период; проводить мониторинг основных параметров жизнедеятельности пациентов во время проведения анестезиологического пособия; - ассистировать врачу-анестезиологу-реаниматологу при выполнении медицинских вмешательств, в том числе анестезиологического пособия; - выполнять стандартные технологии сестринских манипуляций и процедур и осуществлять сестринский уход за пациентами во время проведения анестезиологического пособия; - подключать наркозно-дыхательную аппаратуру, контрольно-диагностическую аппаратуру, средства технического обеспечения анестезии к пациенту и обеспечивать необходимое положение пациента на операционном столе; - вводить лекарственные препараты по назначению врача для обеспечения анестезиологического пособия; - оформлять трансфузионную и анестезиологическую карты, карту наблюдения в палате пробуждения; - соблюдать локально-нормативные акты организации, нормы, правила и инструкции, соответствующие должности; - систематически повышать профессиональную квалификацию
Требования к кандидату *
Образование
Среднее
Опыт работы
Не требуется
Требования
- оформление по ТК РФ, соцпакет; - график работы: 5/2 с 8:00 до 15:12 (полная занятость); - прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу), периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров; - отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью; - для оценки деловых качеств работодатель вправе прибегнуть к тестированию, проверке практических знаний соискателя