Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

Вакансия 12695150   ·   6 сентября 2024, 12:53

Вакансия ЦЗН

Дальневосточная дирекция по управлению терминально-складским комплексом - структурное подразделение

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Самара   –   на карте

Заработная плата

36 000 — 39 000 руб.

График работы

Сменный график

Обязанности

• проверка измерительных комплексов учета электроэнергии, включая коммерческий учет;

• замена неисправных приборов и трансформаторов;

• обследование электрических установок потребителей и проверка соблюдения ими режимов потребления электрической энергии;

• ведение и актуализация базы однолинейных схем электроснабжения для внесения изменений в схемы балансовых узлов;

• ведение технической документации и отчетности.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Единовременная выплата при трудоустройстве 20 000 руб.;

стабильная заработная плата;

ежегодная индексация оплаты труда;

обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);

возможности для профессионального развития и карьерного роста;

широкая программа добровольного медицинского страхования;

программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

негосударственное пенсионное обеспечение;

льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1037739877295/53788822-5ebe-11ef-b3aa-25abf1fceba2


Водитель автомобиля

от 40 000 руб.

Самара

Наладчик литейных машин

от 30 000 руб.

Самара

Монтажник наружного трубопровода

56 000 – 72 000 руб.

Самара

Фрезеровщик (фрезеровщик-универсал)

от 50 000 руб.

Самара

Электрик участка

от 21 000 руб.

Самара

Гальваник

от 41 200 руб.

Самара

Мойщик-уборщик подвижного состава

19 242 – 23 806 руб.

Самара

Дворник

20 204 руб.

Самара

Повар

20 000 – 25 000 руб.

Самара

Продавец-кассир

31 000 – 41 800 руб.

Самара



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!